为把主题教育学习成果转化为司法监所履职的生动实践，9月5日下午，市司法局举行监所干警专题授课学习，市司法局党委书记、局长邓中文到同和监所业务培训中心，为局属监所全体民警授课。

　　邓中文回顾了一年来全市司法行政的工作体会，总结了“六法融合”、板块化管理等“四点经验”。他指出，市司法局监所历史由来已久，作出的贡献不可磨灭，形成了无私奉献、改革突破、坚韧不拔、竞标争先的“四种精神”。要坚持问题导向，正确认识和把握监所工作面临的“三个困境”，着力推动解决监所发展面临的一系列突出矛盾和问题。要紧扣监所高质量发展这一目标，正确处理“当前与长远”“整体与局部”的关系，明确监所改革“开放性更广、融合性更好、专业性更强、智慧性更高”的“四个方向”，强化攻坚意识，坚持稳中求进，不断提高推动监所高质量发展的本领。要建强司法行政铁军，坚持人才队伍建设“锚定一个目标、坚持三大原则、聚焦十项任务”，明确“竞争性选拔、培养性交流、择优性晋升”原则，树立正确用人导向，抓实干部考核，优化年龄结构，着力培养年轻干部，全面提升队伍整体素质，为监所事业发展提供坚强的保障。

　　授课前，邓中文观摩指导了第6期监所业务轮训结业会操。会操场上，队列方阵步伐整齐、铿锵有劲，青年民警的擒敌拳动作规范、招招带劲，充分展现了培训成果，赢得现场阵阵掌声，场上观摩人员精力集中，作风严谨。授课后，邓中文主持召开了培训学员代表座谈会，听取学员对业务轮训、监所改革发展等方面意见建议。

　　市司法局坚持以培养高素质人才队伍为主线，以加强人员管理为重点，以强化服务保障为基础，不断拓宽培训渠道、改进组训方法、丰富教育内容，收到了较好效果，着力提升政治理论素养、业务技能、警体体能，得到了各级的表扬和认可。目前，已顺利完成6期900多名民警的业务轮训，为监所业务提供了有力的人才保障和智力支撑，为监所人才队伍培养提供了的成长路径和经验借鉴！